专家顾问聘用协议大全（汇集7篇）

专家顾问聘用协议大全(1)

编号:________________

为进一步规范技术专家队伍的建设和管理，加强公司与技术专家的合作，双方协商签订合作协议，共同遵守协议所列条款。

_______(以下简称甲方)聘用_____________________________________________

本协议有效期为_______年，自双方签字之日起执行。

一、甲方承诺：一、甲方承诺：

根据审计需要，邀请技术专家开展专业咨询、专业技术讨论、教学等活动，并按照公司有关规定给予补贴/报酬。

向乙方提供或传达上级部门和甲方的认证活动

当甲方邀请乙方参加审核或相关组织活动时，乙方应按每个审核日支付________________________________

甲方参加甲方审核时，发生意外伤亡等事故，按乙方保险条款执行，甲方不承担任何责任；乙方未办理保险的，由乙方个人承担一切责任，甲方不承担任何责任。

二、乙方承诺：

遵守甲方有关管理程序的规定。

甲方在安排审计活动时，一般可以保证参与。无特殊情况的，视为不愿意参加甲方的审计活动，不再安排审计任务。

本人同意在审计中发生事故时，按照协议第一项第三条执行。

甲方的经营、管理、审核信息和客户情况均为甲方机密，未经甲方书面许可，不得向第三方泄露。

甲方(盖章)：___________ 技术专家(签名)：___________

法定代表人(签字)：__________

__________________________ __________________________

签约地点:________________ 签约地点:________________

专家顾问聘用协议大全(2)

甲方：_________________

乙方:___________________________

诚信合作是一切事业发展的基础，外部智力是企业进步的源泉。甲乙双方经友好协商达成本协议后，甲方愿意聘请乙方为特别管理顾问，乙方愿意根据本协议内容与甲方合作。

一、合作方式

特邀管理顾问采用兼职、不上班的工作方式。公司建立了特邀管理顾问档案和地址簿，并正式发布了聘书，通过电话沟通和不定期组织友谊沙龙活动与特邀管理顾问保持联系。甲乙双方合作关系松散紧密。

二、合作内容

在日常业务中，公司根据业务的具体内容和要求，结合特邀管理顾问的专业知识，邀请合适的特邀管理顾问参与公司业务的顾问工作或具体业务。

乙方在日常工作中需要的，可以以公司的名义进行相关的业务联系和运营，公司可以提供必要的身份证明。如有必要，公司还可以配备相应的助理来协助完成工作。

根据乙方的专业知识和实际情况，甲方可以帮助乙方推广优势项目，并代表乙方组织研讨会和培训课程，帮助乙方进一步提高个人社会形象。

根据乙方个人要求，甲方可与个人合作发行推广工作，并可在公司内部出版物______________________。

邀请乙方参加甲方组织的各种社会活动，如讲座、研讨会、培训班、聚会和商务沙龙，并邀请乙方参加公司不定期组织的友谊活动。公司为您提供免费交流平台。

甲方将__________________________________________________________________________________

三、合作费用

甲乙双方属于非就业关系，甲方不向乙方支付固定的工资，也不收取任何服务费。

对于甲乙双方共同经营的项目，双方应在互利、平等的原则下协商分配收入。

甲方对乙方介绍、公司主持的项目给予乙方不低于社会平均水平的佣金，包括咨询项目、验资、审计、评估等会计师事务所的传统业务。 在开诚布公、真诚相待的基础上，甲乙双方自愿合作，不得损害对方的利益和形象。 甲方应负责乙方认为不适合对外宣传的事项。

甲方： ____________________

乙方：_________________________________

代表人：________________________

________________________________________

专家顾问聘用协议大全(3)

甲方 :

乙方:

根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，甲乙双方就甲乙双方聘用达成如下协议，并与双方签订本合同。

1、就业岗位。甲方聘请乙方担任公司技术总顾问，全权负责公司的技术开发和开发、技术创新和改进、技术保密和管理、技术指导和咨询服务。

二、就业时间。总时间为三年，自 年 月 从日开始计算 年 月 日止。合同每年签订一次，双方每年期满重新签订。

三、就业报酬。乙方的报酬由年薪两部分组成 一万元，按实际情况安排支付方式，或由双方另行约定。第二部分是技术开发成果奖励，根据每项提供或开发符合市场推广标准的专利或非专利技术，根据技术成果进行生产、销售 一个月后，确能带来经济效益的，按双方投产前约定的奖励金额支付。乙方不再要求任何分享或奖励技术生产和推广的利润。

四、技术成果及归属。乙方主要为甲方提供和开发： 等待技术或配方。乙方在甲方任职期间，相关知识产权属于甲方，因履行职务或主要利用甲方的物质技术条件和业务信息而产生的发明创作、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息。甲方可以充分利用这些发明、创作、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，申请权利保护、生产经营或转让给第三方。乙方应提供所有必要的信息，并按照甲方的要求采取所有必要的行动，包括申请、注册、注册等，协助甲方获得和行使相关知识产权。乙方离职后无权继续使用或转让该技术。

5、技术成果的标准要求、开发时间和验收。

六、保密责任。

1、乙方任职期间的保密义务

除履行职务外，乙方还承诺承担以下保密义务：

(一)乙方在任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章制度，履行与其工作岗位相应的保密职责；

(2)未经甲方同意，不得刺探与自己工作或自己业务无关的商业秘密；

(3)未经甲方同意，任何第三方(包括不知道保密制度规定的甲方其他成员)不得以任何方式泄露、通知、发布、发布、出版、传授、转让或其他方式知道属于甲方或他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息；

(4)乙方承诺，在甲方任职期间，未经甲方事先同意，不得与甲方生产、经营类似产品或提供类似服务的其他企事业单位、社会团体一起担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、员工、代理人、顾问等。，并不自营类似于甲方的产品或服务，也不为他人的类似业务提供任何建议；

2、乙方离职后的保密义务

双方同意，乙方仍对甲方或第三方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息承担同样的保密义务，不擅自使用相关秘密信息，乙方因任何原因离职；

七、乙方在任职期间应遵守公司的管理制度或财务制度。乙方在 期间的生活费用，如电话费、住房费、生活费，由公司承担。

八、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同约定造成对方损失的，应当按照损失的大小承担违约赔偿责任。

九、解决争议

本合同经双方签字盖章后生效。因履行本合同而发生的争议由双方协商解决。协商不成的，应当按照仲裁委员会的仲裁规则提交武汉仲裁委员会进行仲裁。

十 、本合同一式份，具有同等法律效力，甲乙双方各执一份。

甲方： (签章)

乙方： (签章)

专家顾问聘用协议大全(4)

甲方 : 乙方:

根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，甲乙双方就甲乙双方聘用达成如下协议，并与双方签订本合同。

1、就业岗位。甲方聘请乙方担任公司技术总顾问，全权负责公司的技术开发和开发、技术创新和改进、技术保密和管理、技术指导和咨询服务。

二、就业时间。总时间为三年，自 年 月 从日开始计算 年 月 日止。合同每年签订一次，双方每年期满重新签订。

三、就业报酬。乙方的报酬由年薪两部分组成 一万元，按实际情况安排支付方式，或由双方另行约定。第二部分是技术开发成果奖励，根据每项提供或开发符合市场推广标准的专利或非专利技术，根据技术成果进行生产、销售 一个月后，确能带来经济效益的，按双方投产前约定的奖励金额支付。乙方不再要求任何分享或奖励技术生产和推广的利润。

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四、技术成果及归属。乙方主要为甲方提供和开发： 等待技术或配方。乙方在甲方任职期间，相关知识产权属于甲方，因履行职务或主要利用甲方的物质技术条件和业务信息而产生的发明创作、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息。甲方可以充分利用这些发明、创作、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，申请权利保护、生产经营或转让给第三方。乙方应提供所有必要的信息，并按照甲方的要求采取所有必要的行动，包括申请、注册、注册等，协助甲方获得和行使相关知识产权。乙方离职后无权继续使用或转让该技术。

5、技术成果的标准要求、开发时间和验收。

六、保密责任。

1、乙方任职期间的保密义务

除履行职务外，乙方还承诺承担以下保密义务：

(一)乙方在任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章制度，履行与其工作岗位相应的保密职责；

(2)未经甲方同意，不得刺探与自己工作或自己业务无关的商业秘密；

(3)未经甲方同意，任何第三方(包括不知道保密制度规定的甲方其他成员)不得以任何方式泄露、通知、发布、发布、出版、传授、转让或其他方式知道属于甲方或他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息；

(4)乙方承诺，在甲方任职期间，未经甲方事先同意，不得与甲方生产、经营类似产品或提供类似服务的其他企事业单位、社会团体一起担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、员工、代理人、顾问等。，并不自营类似于甲方的产品或服务，也不为他人的类似业务提供任何建议；

2、乙方离职后的保密义务

双方同意，乙方仍对甲方或第三方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息承担同样的保密义务，不擅自使用相关秘密信息，乙方因任何原因离职；

七、乙方在任职期间应遵守公司的管理制度或财务制度。乙方在 期间的生活费用，如电话费、住房费、生活费，由公司承担。

八、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同约定造成对方损失的，应当按照损失的大小承担违约赔偿责任。

九、解决争议

本合同经双方签字盖章后生效。因履行本合同而发生的争议由双方协商解决。协商不成的，应当按照仲裁委员会的仲裁规则提交武汉仲裁委员会进行仲裁。

十 、本合同一式份，具有同等法律效力，甲乙双方各执一份。

甲方：乙方：乙方：

(签章) (签章)

年月日：

专家顾问聘用协议大全(5)

甲方 : 乙方:

根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，甲乙双方就甲乙双方聘用达成如下协议，并与双方签订本合同。

1、就业岗位。甲方聘请乙方担任公司技术总顾问，全权负责公司的技术开发和开发、技术创新和改进、技术保密和管理、技术指导和咨询服务。

二、就业时间。总时间为三年，自 年 月 从日开始计算 年 月 日止。合同每年签订一次，双方每年期满重新签订。

三、就业报酬。乙方的报酬由年薪两部分组成 一万元，按实际情况安排支付方式，或由双方另行约定。第二部分是技术开发成果奖励，根据每项提供或开发符合市场推广标准的专利或非专利技术，根据技术成果进行生产、销售 一个月后，确能带来经济效益的，按双方投产前约定的奖励金额支付。乙方不再要求任何分享或奖励技术生产和推广的利润。

〖第一┆范文网整理了这篇文章，版权归原作者和原出处所有。〗

四、技术成果及归属。乙方主要为甲方提供和开发： 等待技术或配方。在甲方任职期间，相关知识产权属于甲方，因履行职务或主要利用甲方的物质技术条件和业务信息而产生的发明创作、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息。甲方可以充分利用这些发明、创作、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，申请权利保护、生产经营或转让给第三方。乙方应提供所有必要的信息，并按照甲方的要求采取所有必要的行动，包括申请、注册、注册等，协助甲方获得和行使相关知识产权。乙方离职后无权继续使用或转让该技术。

5、技术成果的标准要求、开发时间和验收。

六、保密责任。

1、乙方任职期间的保密义务

除履行职务外，乙方还承诺承担以下保密义务：

(一)乙方在任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章制度，履行与其工作岗位相应的保密职责；

(2)未经甲方同意，不得刺探与自己工作或自己业务无关的商业秘密；

(3)未经甲方同意，任何第三方(包括不知道保密制度规定的甲方其他成员)不得以任何方式泄露、通知、发布、发布、出版、传授、转让或其他方式知道属于甲方或他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息；

(4)乙方承诺，在甲方任职期间，未经甲方事先同意，不得与甲方生产、经营类似产品或提供类似服务的其他企事业单位、社会团体一起担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、员工、代理人、顾问等。，并不自营类似于甲方的产品或服务，也不为他人的类似业务提供任何建议；

2、乙方离职后的保密义务

双方同意，乙方仍对甲方或第三方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息承担同样的保密义务，不擅自使用相关秘密信息，乙方因任何原因离职；

七、乙方在任职期间应遵守公司的管理制度或财务制度。乙方在 期间的生活费用，如电话费、住房费、生活费，由公司承担。

八、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同约定造成对方损失的，应当按照损失的大小承担违约赔偿责任。

九、解决争议

本合同经双方签字盖章后生效。因履行本合同而发生的争议由双方协商解决。协商不成的，应当按照仲裁委员会的仲裁规则提交武汉仲裁委员会进行仲裁。

十 、本合同一式份，具有同等法律效力，甲乙双方各执一份。

甲方：乙方：乙方：

(签章) (签章)

年月日：

专家顾问聘用协议大全(6)

甲方：_________________

乙方:___________________________

诚信合作是一切事业发展的基础，外部智力是企业进步的源泉。甲乙双方经友好协商达成本协议后，甲方愿意聘请乙方为特别管理顾问，乙方愿意根据本协议内容与甲方合作。

一、合作方式

特邀管理顾问采用兼职、不上班的工作方式。公司建立了特邀管理顾问档案和地址簿，并正式发布了聘书，通过电话沟通和不定期组织友谊沙龙活动与特邀管理顾问保持联系。甲乙双方合作关系松散紧密。

二、合作内容

在日常业务中，公司根据业务的具体内容和要求，结合特邀管理顾问的专业知识，邀请合适的特邀管理顾问参与公司业务的顾问工作或具体业务。

乙方在日常工作中需要的，可以以公司的名义进行相关的业务联系和运营，公司可以提供必要的身份证明。如有必要，公司还可以配备相应的助理来协助完成工作。

根据乙方的专业知识和实际情况，甲方可以帮助乙方推广优势项目，并代表乙方组织研讨会和培训课程，帮助乙方进一步提高个人社会形象。

根据乙方个人要求，甲方可与个人合作发行推广工作，并可在公司内部出版物______________________。

邀请乙方参加甲方组织的各种社会活动，如讲座、研讨会、培训班、聚会和商务沙龙，并邀请乙方参加公司不定期组织的友谊活动。公司为您提供免费交流平台。

甲方将__________________________________________________________________________________

三、合作费用

甲乙双方属于非就业关系，甲方不向乙方支付固定的工资，也不收取任何服务费。

对于甲乙双方共同经营的项目，双方应在互利、平等的原则下协商分配收入。

甲方对乙方介绍、公司主持的项目给予乙方不低于社会平均水平的佣金，包括咨询项目、验资、审计、评估等会计师事务所的传统业务。 在开诚布公、真诚相待的基础上，甲乙双方自愿合作，不得损害对方的利益和形象。 甲方应负责乙方认为不适合对外宣传的事项。

甲方： ____________________

乙方：_________________________________

代表人：________________________

________________________________________

专家顾问聘用协议大全(7)

第一，___________________________________________________________________________________________________________________

二、合同期自__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

三、受聘人的工作任务(另附页);

受聘人员的月薪为人民币______元，其中_______%可以每月兑换外汇；

五、雇主的义务

向用人单位介绍中国有关法律、法规、用人单位有关工作制度和外国专家有关管理规定。

指导、检查和评估受聘人员的工作。

为受聘人员提供必要的工作和生活条件。

配备合作共事人员。

按时支付用人单位的报酬。

六、受雇人员的义务

遵守中国的法律法规，不干涉中国的内部事务。

遵守雇主的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受雇主的工作安排。业务指导、检查和评估。未经雇主同意，不得担任与雇主无关的其他劳务。

按时完成工作任务，确保工作质量。

尊重中国的宗教政策。不从事与专家身份不符的活动。

尊重中国人民的道德规范和习俗。

七、变更、终止、终止合同

未经双方同意，双方应当信守合同，任何一方不得擅自变更、终止或终止合同。

经双方协商同意，可以变更、终止、终止合同。在达成协议之前，合同仍应严格履行。

在下列条件下，雇主有权书面通知雇主终止合同：

(一)受聘人不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件的，经聘人指出后仍不改正；

(2)根据医生的诊断，受聘人员在病假连续30天后无法恢复正常工作；

在下列情况下，雇主有权书面通知雇主终止合同：

（1）雇主未按合同约定提供雇主必要的工作和生活条件；

(2)雇主未能按时支付雇主的报酬。

八、违约金

当事人一方不履行合同或履行合同义务不符合合同条件的，即违反合同。________________________

受聘人因不可抗力事件要求终止合同的，应当出具有关机构的证明。经雇主同意后，离开中国的费用应当自行承担；如果雇主无故终止合同，除离开中国的费用外。违约金也应当支付给雇主。

雇主因不可抗力事件要求终止合同。经雇主同意后，离开中国的费用由雇主承担；雇主无故终止合同的。除承担雇主离开中国的费用外，还应向雇主支付违约金。

九、本合同附件是合同不可分割的部分，与合同具有同等效力。

10、本合同自双方签订之日起生效，合同期满后自行无效。当事人一方要求签订新合同，必须在本合同期满前90天向另一方提出，经双方协商同意后签订新合同。合同期满后，在中国停留期间的所有费用应自行承担。

十一、仲裁

当双方发生合同纠纷时，应尽可能通过协商或调解解决。如果协商。调解无效，可以向国家外国专家局设立的外国文化教育专家事务仲裁机构申请仲裁。

本合同于____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

雇主(签字)：___________ 受雇主(签字)：___________

附件

外国文教专家标准聘用合同

一、工作任务

_________。(业务部门应详细列出受聘人员的工作任务，不能简化。对受聘人员的工作应有质量要求。)

二、工资待遇

直接报酬，月薪____________________________________________________________________________

间接报酬 雇主将保证雇主在中国生活的基本条件：

（1）提供家具、卧室用具、电话、电视、冰箱。卫生间、供暖和冷却设备的房屋。（半年（一学期）以上的用人单位应配备厨房。）

(二)提供公费医疗(用人单位应当支付用人单位的全部医疗费用。就目前在中国工作的外国文化教育专家的工资水平和中国外国医院对外国人的医疗价格而言，他们不具备承担部分医疗费用的条件）。用人单位应当在用人单位指定的涉外医院就医，并自行承担非指定医院的医疗费用。用眼镜登记、医疗交通、镶牙、整容、保健按摩。住院用餐、服用非医疗滋补药、医生出诊等费用自理。

(三)为工作地点与住所相距较远的受聘人员提供上下班交通，或者给予适当的交通补贴。

(4)国际机票(从中国到受雇方国家最近的经济舱国际机票)

三、工作时间和休息

受聘人员每天工作8小时，每周工作5天。

雇主安排雇主延长工作时间，并按照法定标准支付高于正常工作时间的工资。

受聘人在中国享受以下节假日：元旦、春节、国际劳动节、国庆节等法律法规规定的节假日。

受聘人员可根据其国籍和信仰享受以下节日：圣诞节两天；屠宰节（古尔邦节）三天；开斋节和泼水节。

雇主可以享受带薪年假。如果雇主的合同期为一年，他将享受带薪休假周围。如果雇主在教育机构工作，合同期为一学年，他将享受教育机构的假期（寒假或暑假）带薪休假。

连续在中国工作的受聘人员一般不得超过五年，重新申请在中国工作必须在两年后。

四、病假和事假

受聘人请病假，必须凭受聘人指定的涉外医生证明，受聘人在一个合同期内累计病假不满30天，工资按100%支付；30天以上后，受聘人有权终止雇佣合同；如果合同未终止，工资将按70%支付，直至恢复正常工作。在合同期内，雇主因公在中国出差，在当地政府指定的涉外医院支付医疗费用；因私人外出的医疗费用由雇主承担。在合同期内，雇主应承担在台湾、香港、澳门和中国境外的医疗费用。

经雇主同意，雇主将按日扣除工资。在合同期（一年或一学年）内，事假不得超过十天，连续事假不得超过三天：一天以上，扣除两天工资。未经雇主同意擅自离职的，旷工一天，扣除三天工资。情节严重的，雇主有权终止合同，并追究雇主的违约责任。

五、合同试用期和信用保证金

试用期为60天。在试用期内，如果雇主发现雇主的健康状况或专业水平不能胜任本雇佣合同规定的任务，他有权终止合同。

申请人自我推荐或他人介绍的，应当支付一定数额的信用保证金（600-900美元。用人单位也可以自行确定），以证明其真诚申请。用人单位收到钱后，应当办理用人单位到中国的手续。聘用期结束后，用人单位将全部退还本人。用人单位提供用人单位到中国的国际机票的，用人单独购买机票{以旅费作为信用保证金），并在合同期满前报销。

六、其他

_________。(双方认为标准雇佣合同中没有涵盖的其他事项。)

七、聘用合同附件各项条款的确定和变更，由双方协商，并以书面形式达成协议， 任何口头协议都被视为无效。

本附件与标准雇佣合同具有同等效力，是合同不可分割的一部分。

雇主(签字)：___________ 受雇主(签字)：___________

__________________________ __________________________

签约地点:________________ 签约地点:________________

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